Власти Екатеринбурга объяснили причину повышения зарплаты мэру

Власти Свердловской области одобрили повышение оклада мэру Екатеринбурга.

Власти Свердловской области одобрили повышение оклада мэру Екатеринбурга. Зачем это было сделано, объяснили в городской администрации .

Алексей Орлов после повышения зарплаты на 25 тыс. рублей начнет ежемесячно зарабатывать более 217,2 тыс. рублей. Премии и различные надбавки в этой сумме не учтены.

Алексей Прядеин , возглавляющий Департамент экономики , объяснил, что в последнее время доходы чиновников в Екатеринбурге сильно отстают от окладов в коммерческом секторе и на местных производствах. Маленькие зарплаты не привлекают людей, поэтому крайне сложно комплектовать штат администрации. Кадровые ресурсы вымываются, а управление городом усложняется.

Орлов трудится без выходных и положенного законом отпуска. Он постоянно засиживается на работе допоздна. При этом получает меньше, чем работники частного сектора. С поднятием оклада у него больше нет оснований завидовать бизнесу.

Последние новости

Ремонт сервоприводов глазами мастера: что чаще всего «добивают» сами люди

О том, как человеческий фактор превращает надёжную технику в источник постоянных проблем

Сравнение: заводской ремонт сервоприводов VS независимый сервис

Официальные правила против гибкости — где лучше восстанавливают точность

В Серове на основании заключения прокурора главный редактор газеты  одного из предприятий города восстановлена на работе

Сотрудник Серовской городской прокуратуры в порядке ч. 3 ст. 45 ГПК РФ принял участие в рассмотрении судом гражданского дела по иску жительницы города о восстановлении на работе и взыскании вынужденного прогула.

Когда скидки превращаются в ловушку: как маркетологи учат нас тратить

Почему “-50% только сегодня” не всегда значит выгоду, как скидки играют на эмоциях и почему даже рациональные люди становятся жертвами маркетинговых трюков.

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Железногорске с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *